“I forbindelse med min forfremmelse til Vice President, har jeg haft et 1:1 ledelsesudviklings- og coachingforløb med Jane igennem et halvt års tid.

Forløbet har givet mig nye perspektiver på problemhåndtering og hjulpet mig med hurtigt at blive komfortabel i  min nye rolle. Jane har givet mig konstruktiv sparring,  underbyggende teori og praktiske værktøjer, som jeg bruger aktivt i  hverdagen.

Gennem coaching har Jane hjulpet mig med at bringe mine styrker i spil – og slippe gamle overbevisninger, der begrænsede mig. Jeg kan på det varmeste anbefale Jane og Crescere til ledelsesudvikling og coaching.”

Louise Unmack,
VP, Head of Global Legal & IPR,
Pandora A/S

“Igennem mit personlige forløb hos Jane fik jeg et fortroligt og ærligt rum, hvor jeg kunne stoppe op midt i en travl hverdag og se på mit lederskab med nye øjne. Forløbet gav mig både ro og klarhed i mine beslutninger samt konkrete perspektiver, jeg kunne omsætte direkte i praksis.

Det har styrket min evne til at stå stærkt – også når presset er højt – og hjulpet mig til en bedre balance mellem performance og personlig bæredygtighed. Jeg oplever, at jeg nu leder med større bevidsthed og integritet, hvilket også afspejler sig i den feedback, jeg nu modtoger fra medarbejdere, peers, ledere og senior stakeholders.

Jane kombinerede en pragmatisk tilgang med en tydelig og stærk værktøjskasse, som blev anvendt præcis dér, hvor det gav mening. I dialogerne oplevede jeg hende som både objektiv og ikke-dømmende – noget, der gjorde det trygt og udviklende at arbejde med mit personlige lederskab.

Jeg kan varmt anbefale Jane, Crescere og forløbet til alle ledere, der ønsker at tage deres lederskab til næste niveau.”

Mikkel Gardersøe
Senior Director,
DSV A/S

“Jeg har haft fornøjelsen af at arbejde tæt sammen med Jane. Hendes store forståelse og passion for mennesker og lederudvikling har gjort hende til en suveræn samarbejdspartner.

Jane er dedikeret og fokuserer altid på at udvikle potentialet for det enkelte individ, for organisationen og for de relationer, vi arbejder i  – og hun er virkelig god til det.

Hun giver både  motivation, konstruktiv sparring og modspil – på en kompetent og løsningsorienteret måde. Jeg kan ærligt give Jane de bedste anbefalinger!”

Nikolaj Meyland-Smith,
Group COO, Road & Logistics,
NTG

“Jeg har arbejdet meget tæt sammen med Jane gennem 11 år, og hun er på alle måder en  fantastisk sparringspartner på HR-området.

Vores organisation i DSV Air & Sea – og jeg personligt – har haft stor gavn af Janes sparring indenfor personlig udvikling, organisationsudvikling og rekruttering.

Jane har altid været professionel, forretningsfokuseret og samtidig engageret og nærværende i opgaverne.
Jeg kan kun give Jane de bedste anbefalinger!”

Peter Groth,
Group CEO, Ancotrans
(tidl. DSV Air & Sea)

“Jane har en stor forretningsforståelse, hvilket gør hende til en inspirerende og vidende sparringspartner i forbindelse med lederudvikling. Hun har udfordret mig mange gange og aktivt styrket den måde, vi arbejder med lederudvikling i DSV Air & Sea.

Hvis du vil have kvalificeret og konstruktivt modspil på ledelse og medarbejderudvikling, så tøv ikke med at kontakte Jane. Hun er knalddygtig.”

Henrik Nielsen,
Executive Vice President,
DSV Air & Sea Europe

“Jeg har haft fornøjelsen af at arbejde tæt sammen med Jane i 7-8 år – indenfor rekruttering, organisations- og ledelsesudvikling, effektivitet og sparring. Jane er skarp, professionel og har en sjælden evne til at skære ind til kernen af et problem.

Hun er altid nærværende, engageret og klar til at sparre – også selvom kalenderen er travl.
Jeg har lært utrolig meget af vores samarbejde og giver mine varmeste anbefalinger.”

Morten Landry,
Group Commercial Management,
DSV A/S